Vi i VooDoo Casino har alltid vÊrt overbevist om at et sterkt underholdningskonsept likeledes mÄ ha et betydelig samfunnsengasjement. Av den grunn vi Giving Back Initiative, et varig program der vi bevisst oppsÞker samarbeid med anerkjente veldedige organisasjoner rundt om i Norge. Initiativet er ikke noe markedsfÞringsstunt, men en sentral del av vÄr forretningsfilosofi. Vi har som mÄl Ä gi en gave til lokalsamfunnene som har tatt sÄ godt imot oss, det vÊre seg gjennom umiddelbar Þkonomisk stÞtte, dugnad eller ved Ä sette fokus rundt betydningsfulle saker. MÄlet er Ä skape varige partnerskap som skaper reell forskjell for individer, miljÞ og lokalmiljÞer i alle deler av landet.
Hva er Giving Back Initiative?
Giving Back Initiative er vÄrt rammeverk for samfunnsansvar. I stedet for Ä dele ut smÄ engangsbelÞp tilfeldig, har vi bygget et strukturert program der vi inngÄr flerÄrige samarbeid med hÄndplukkede organisasjoner. Vi tror pÄ kontinuitet og forutsigbarhet for de vi hjelper, fordi det gjÞr dem i stand til Ä planlegge og skalere sine aktiviteter. Initiativet spenner over et bredt spekter av formÄl, fra psykisk helse og utdanning til miljÞvern og idrett for barn og unge. Vi har avsatt en fast prosentandel av vÄre driftsinntekter til formÄlet, slik at bidragene stiger i takt med selskapet. PÄ denne mÄten blir vÄre samarbeidspartnere reelle interessenter i vÄr suksess.
Det som gjÞr Giving Back Initiative fra mange andre nÊringslivsprogrammer, er vÄr prioritering av lokal forankring. Vi har et spesialisert team i Norge som kontinuerlig evaluerer sÞknader og oppsÞker gode kandidater. De drar rundt i landet, mÞter ildsjeler og vurderer hvordan vÄre ressurser best kan anvendes. Vi er ikke interessert i Ä sette vÄr logo pÄ alt, men av Ä finne prosjekter der selv moderate summer kan gi betydelig effekt. Derfor velger vi ofte mindre, lokale organisasjoner som ellers har problemer med Ä nÄ frem i konkurransen om midler fra store stiftelser. For oss handler det om Ä vÊre en pÄdriver for lokalt engasjement.
Utvelgelse av samarbeidspartnere i Norge
Vi har jevnlig inn et stort antall forespÞrsler fra organisasjoner over hele landet. For Ä ivareta en rettferdig og Äpen prosess har vi utviklet klare kriterier. Vi bedÞmmer organisasjonens formÄl, Þkonomiske styring, tidligere resultater og ikke minst den lokale forankringen. Et panel utgjort av interne eksperter og en utenforstÄende rÄdgiver med lang bakgrunn fra norsk frivillighet vurderer gjennom alle kandidater. Vi vektlegger at midlene skal gÄ rett til prosjekter, ikke til administrasjon. Organisasjoner som kan dokumentere konkrete, kvantifiserbare resultater og en konkret plan for hvordan vÄrt stÞtte skal brukes, stiller sterkest. Hele vurderingsprosessen dokumenteres og kan kontrolleres.
Blant de tidligste norske samarbeidspartnerne vi etablerte avtale med, ser vi en mental helse-organisasjon i Trondheim som tilbyr samtaletilbud for ensomme eldre, et idrettslag i Bergen som inkluderer barn med funksjonsnedsettelser, og et miljÞprosjekt i Oslofjorden som driver med opprydding av plast. Disse tre demonstrerer bredden i vÄrt arbeid. Vi har bevisst valgt partnere i forskjellige regioner for Ä sÞrge for at Giving Back Initiative kommer hele landet til gode. Hver partner tildeles et Ärlig grunnbelÞp, samt anledning for tilleggsstÞtte dersom de realiserer spesifikke milepÊler. Dette tilbyr bÄde trygghet og insentiv til kontinuerlig forbedring.
Gjennomsiktighet og ansvar
Vi er helt innforstÄtt med at et casino som engasjerer seg i veldedig arbeid, mÄ hÄndtere et ytterligere kritisk blikk. Derfor har vi etablert Giving Back Initiative pÄ prinsippet om full Äpenhet. Alle vÄre partnerskapsavtaler, overfÞringer og prosjektrapporter er synliggjort pÄ vÄr nettside, selvsagt med nÞdvendige personvernhensyn. Vi legger ut Ärlige effektrapporter som demonstrerer presist hvor mye som er bevilget, til hvem det er og hva midlene har gÄtt til. Disse rapportene lages i samarbeid med en nÞytral revisor som verifiserer at midlene er brukt i trÄd med avtalene. Vi hÄper at alle som er interessert, enten det er kunder, tilsyn eller media, enkelt og greit skal kunne kontrollere vÄrt arbeid.
I tillegg til den offisielle rapporteringen, prioriterer vi levende historiefortelling. Vi drar til regelmessig vÄre samarbeidspartnere og fanger arbeidet gjennom bilder, filmopptak og intervjurunder, alltid med respekt for dem som ikke Þnsker seg oppmerksomhet. Dette materialet legger vi ut pÄ vÄre kanaler for Ä oppmuntre andre og illustrere at gode formÄl kan vÊre konkret og nÊrt knyttet til virkeligheten. Vi har ogsÄ et utenforliggende rÄd med personer med bakgrunn fra norsk ideelt arbeid, universitetsverdenen og nÊringsliv. RÄdet gir oss nÞytrale vurderinger av programmet og ansporer oss til hele tiden Ä heve standarden. Denne kombinasjonen av intern kontroll og ekstern godkjenning mener vi er essensiell for Ä holde tillit.
Konkrete prosjekter og mÄlbare resultater
Et av prosjektene vi er aller mest stolte av, er stÞtten til «Ung Arena» i Stavanger, et lavterskeltilbud for ungdom som sliter med angst og depresjon. Med vÄre midler har de hatt anledning til Ä utvide Äpningstiden, ansette en ekstra miljÞterapeut og starte en ukentlig aktivitetskveld. PÄ ett Är har antall unike besÞkende vokst med over fÞrti prosent, og ventetiden for en fÞrstesamtale er halvert. Vi har vÊrt med pÄ prosjektet tett og mottatt jevnlige rapporter som viser at tidlig intervensjon faktisk reduserer behovet for mer omfattende behandling senere. Dette er akkurat den typen konkret, mÄlbar effekt vi Þnsker Ä oppnÄ med Giving Back Initiative.
I Nord-Norge har vi inngÄtt et spennende samarbeid med et prosjekt som kombinerer friluftsliv og rehabilitering for personer som har vÊrt gjennom langvarig sykdom. Deltakerne fÄr delta i guidede turer i fjellet, lÊre om bÊrekraftig fiske og bygge mestring gjennom praktiske oppgaver i naturen. VÄrt bidrag har stÞttet nÞdvendig utstyr, transport og honorar til erfarne friluftsveiledere. Tilbakemeldingene fra deltakerne er svÊrt positive, og flere forteller om en ny gnist i hverdagen. Prosjektet har ogsÄ generert ringvirkninger i lokalsamfunnet ved Ä involvere lokale bedrifter som stiller med lÄn av utstyr og lokaler.
Vi har ogsÄ deltatt i et innovativt miljÞprosjekt i Indre Oslofjord, der en frivillig organisasjon bruker undervannsdroner for Ä kartlegge og fjerne tapte fiskeredskaper og plastavfall. Med vÄr stÞtte har de kunnet Ä kjÞpe inn to nye droner og lÊre opp flere frivillige. I lÞpet av de fÞrste seks mÄnedene ble over tre tonn avfall fjernet fra fjordbunnen. Dette er et prosjekt som kombinerer teknologi, frivillighet og miljÞengasjement pÄ en mÄte som inspirerer oss. Vi deler gjerne resultatene offentlig for Ä vise at selv smÄ bidrag kan gi store miljÞgevinster nÄr de kanaliseres riktig.
Frivillig innsats fra vÄre ansatte
Giving Back Initiative dreier seg ikke kun om penger. Vi oppfordrer alle vÄre ansatte i Norge til Ä anvende inntil to arbeidsdager i Äret pÄ frivillig innsats for en av vÄre partnerforeninger, med full lÞnn. Dette viser seg Ä vÊre svÊrt populÊrt. Mange av vÄre ansatte setter stor pris pÄ anledningen til Ä delta praktisk, vare seg Ä male et forsamlingshus, fjerne sÞppel fra en strand eller vÊre med pÄ en aktivitetsdag for barn. Ordningen forsterker ogsÄ samholdet internt, ettersom vi ofte drar ut i grupper og jobber sammen. Det gir grunnlag for en helt annen oppfatning av hva organisasjonene faktisk driver med, og mange har knyttet personlige relasjoner til ildsjelene.
Et konkret tilfelle er da en flokk fra vĂ„rt kontor i Oslo hadde en hel dag med Ă„ sette opp insektshotell og rydde turstier sammen med en naturvernorganisasjon i Ăstmarka. VĂŠret var grĂ„tt, men atmosfĂŠren var pĂ„ topp. Dagen ble avsluttet med bĂ„lkaffe og en presentasjon om skogens Ăžkosystemer. Slike hendelser sitter i langt lenger enn en standard bedriftspresentasjon om samfunnsansvar. Vi oppmuntrer ogsĂ„ vĂ„re ansatte til Ă„ levere forslag til nye samarbeidspartnere basert pĂ„ deres lokale kunnskap. Flere av vĂ„re mest vellykkede samarbeid har begynt nettopp med et forslag fra en medarbeider som kjenner en lokal organisasjon eller et prosjekt som fortjener stĂžtte.
Brukerens rolle i Giving Back Initiative
Mange av vÄre kunder har uttrykt at de liker Ä vÊre en del av et selskap som har samfunnsengasjement. Vi har derfor utviklet mekanismer som forenkler for brukerne vÄre Ä engasjere seg direkte. Med vÄrt lojalitetsprogram kan spillere beslutte Ä omgjÞre opptjente poeng til bidrag til en av vÄre partnerorganisasjoner. Vi dobler i tillegg alle slike donasjoner krone for krone opp til et visst belÞp hvert kvartal. Dette har gitt en fÞlelse av fellesskap og tilfÞrt vÄre kunder en ekstra dimensjon ved Ä vÊre hos oss. De blir ikke kun underholdt, men deltar ogsÄ aktivt til noe stÞrre.
Vi har opplevd flere rÞrende historier pÄ hvordan denne ordningen har engasjert spillerne. Under en kampanje for psykisk helse i fjor hÞst bestemte over tusen kunder Ä donere poengene sine, noe som sammen med vÄr matching endte i et betydelig belÞp til hjelpetelefoner for unge. Flere av kundene fortalte sine personlige historier om hvorfor saken var viktig for dem, og det ble til en spontan stÞttebevegelse i vÄrt nettsamfunn. Vi mener at slike autentiske Þyeblikk utvikler en dypere lojalitet enn noen bonusordning kan skape. Av den grunn vil vi gÄ videre Ä forbedre mÄter spillerne vÄre kan delta i Giving Back Initiative pÄ, alltid med respekt for den enkeltes grenser og uten noen form for press.
Morgendagen for Giving Back Initiative i Norge
Vi anser Giving Back Initiative som en langsiktig forpliktelse, ikke noe tidsbegrenset prosjekt. I tiden fremover vil vi utvikle antallet samarbeidspartnere i Norge, med et saerskilt fokus pÄ omrÄder der vi ser at behovene er store og midlene smÄ. Vi har til hensikt Ä inngÄ partnerskap i minst tre nye fylker innen utgangen av neste Är, og vi er i dialog med organisasjoner innen leseferdighet blant barn, krisehjelp for voldsutsatte og rehabilitering av vÄtmark. Samtidig vil vi viderefÞre og styrke de eksisterende samarbeidene, for vi vet at de beste resultatene kommer over tid. Vi overveier ogsÄ Ä opprette et eget stipendprogram for unge ildsjeler som vil starte egne initiativ i sitt nÊrmiljÞ.
Vi er ogsÄ opptatt av Ä lÊre underveis. Vi gjennomfÞrer jevnlige evalueringer sammen med partnerne vÄre for Ä kartlegge hva som fungerer og hva som kan forbedres. Enkelte prosjekter har lÊrt oss at fleksibilitet i avtaleverket er viktig, voodoo kasino minimumsinnskuddsbelÞp, fordi virkeligheten sjelden fÞlger en lineÊr plan. Vi har derfor bygget inn rom for justeringer i alle vÄre samarbeid. MÄlet vÄrt er at Giving Back Initiative skal bli en modell for hvordan et internasjonalt underholdningsselskap kan vÊre en positiv kraft i det norske samfunnet. Vi er overbevist om at ekte engasjement, kombinert med profesjonalitet og Äpenhet, kan bygge broer og skape varige verdier for alle parter.
Giving Back Initiative er vÄrt lÞfte om Ä vÊre mer enn bare et underholdningsselskap i Norge. Gjennom strategiske samarbeid, frivillig innsats og full Äpenhet vil vi Ä bidra til konkrete forbedringer i lokalsamfunn over hele landet. Vi har sett at selv moderate midler kan gi betydelige resultater nÄr de settes inn mÄlrettet, og vi er takknemlige for tilliten vÄre partnere og kunder viser oss. Dette er en reise vi er stolte av Ä vÊre pÄ, og vi inviterer alle til Ä fÞlge med pÄ utviklingen fremover.
/1686829971/inclave-casinos.png)
